Coaching de transition
Le coaching de transition chez les jeunes chez Confidence Coaching, c'est un accompagnement personnalisé, visant à soutenir les étudiants en fin d'études et/ou les jeunes actifs faisant leur entrée dans le monde professionnel. Que vous cherchiez à optimiser votre entrée sur le marché du travail, à définir des objectifs professionnels clairs, à développer des compétences de communication et de leadership, ou à naviguer avec confiance dans le monde professionnel, notre coaching de transition est là pour vous accompagner. Notre approche centrée sur vos besoins vous permettra de surmonter les défis, de saisir les opportunités et de créer une fondation solide pour une carrière réussie.
A qui le coaching de transition s'adresse, ce qu'il permet et dans quelles situations ?
Au sein de notre coaching de transition chez Confidence Coaching, nous adoptons une approche individualisée qui vise à accompagner les étudiants en fin d'études et les jeunes actifs dans cette phase cruciale de leur vie.
Je collabore étroitement avec vous pour découvrir vos forces, identifier vos défis et définir vos aspirations, tout en établissant des objectifs concrets et inspirants.
Ce type de coaching offre un espace sûr où vous pouvez explorer les obstacles spécifiques à cette période charnière, gérer vos émotions et établir une solide base de compétences en gestion du temps, en priorisation et en communication. Vous aurez l'opportunité d'améliorer vos méthodes d'adaptation et d'apprentissage, tout en consolidant votre motivation pour relever les défis à venir.
En travaillant en étroite collaboration avec moi, vous serez encouragé à cultiver votre autonomie, à renforcer votre estime de soi et à développer des compétences essentielles pour surmonter les obstacles professionnels et personnels.
À travers des échanges constructifs et des actions concrètes, je vous guiderai vers des choix éclairés et des stratégies efficaces, vous permettant ainsi de construire une transition réussie vers une carrière épanouissante et une vie professionnelle prometteuse.
Comment se déroule un processus de coaching de transition des jeunes ?
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La première rencontre de 45 minutes permet de comprendre les besoins spécifiques du client et les attentes des parents ou des tuteurs si le client est mineur, ainsi que des modalités du coaching et du rôle du coach : elle est totalement gratuite et sans engagement
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Un contrat tripartite est établi entre le client, son représentant (si le client est mineur) et le coach, reprenant les éléments échangés lors du premier rendez-vous. Si le client est majeur, il s'agira d'un contrat bipartite
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Le processus de coaching scolaire se déroule généralement sur une période de plusieurs semaines ou mois, avec des séances régulières d'une durée adaptée à l'âge et aux besoins du client
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Les séances peuvent se dérouler en personne, par téléphone ou par visioconférence
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Les échanges entre la coach et le client sont confidentiels, avec une communication régulière et ouverte avec les parents ou les tuteurs s'il est mineur pour assurer un suivi adéquat
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La coach peut également proposer des activités ou des ressources complémentaires pour soutenir l'apprentissage et le développement personnel du client entre les séances
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Conformément à l’éthique et la déontologie de notre profession, nous nous engageons à garantir la confidentialité sur le contenu des informations échangées lors des séances de coaching
